About this role

QUI SOMMES-NOUS ? Bureau d'études géotechnique ancré en Vendée, nous intervenons sur des projets de bâtiment variés - du logement individuel aux ouvrages complexes. Notre équipe allie rigueur technique et proximité client, dans une région où il fait bon bâtir. Rejoindre notre structure, c'est contribuer directement à des projets qui façonnent le territoire. VOTRE TERRAIN DE JEU - Réalisation et rédaction de missions géotechniques G2 AVP, G2 PRO et G4 pour des projets de bâtiment - Analyse et interprétation des données de reconnaissance de sol (sondages, essais in situ, laboratoire) - Modélisation et dimensionnement à l'aide des outils Talren, Foxta et Rido - Rédaction de rapports géotechniques clairs, exploitables et engagés - Échanges directs avec les maîtres d'œuvre, architectes et entreprises de travaux - Participation ponctuelle aux reconnaissances de terrain VOTRE PROFIL - Formation Bac+5 en géotechnique, géologie ou génie civil - Première expérience en bureau d'études (stage ou alternance appréciés) - Maîtrise de Talren, Foxta, Rido - ou forte motivation à les prendre en main - Autonomie, sens de l'organisation et goût pour le travail en équipe - Permis B impératif RÉMUNÉRATION & AVANTAGES - Salaire selon profil et expérience, négociable - Forfait 40h / semaine - 6 semaines de congés payés - 10 jours de RTT - PEE & PERCOI abondés par l'entreprise - Évolution possible vers un poste de chargé d'affaires LE PACKAGE EN DÉTAIL Forfait 38h25 / semaine : Organisation flexible du temps de travail, adaptée aux impératifs terrain et aux pics d'activité.

6 semaines de congés payés : une semaine supplémentaire au-delà du légal pour recharger les batteries et profiter du cadre vendéen. 10 jours de RTT : 10 jours de réduction du temps de travail par an, pour un vrai équilibre vie pro / vie perso. PEE - Plan d'épargne entreprise : Épargne à moyen terme (5 ans) abondée par l'entreprise. Déblocage anticipé possible (résidence principale, mariage.). PERCOI - Épargne retraite collective : Plan d'épargne retraite abondé par l'entreprise.

Sortie en rente ou en capital, avec avantage fiscal à l'entrée. Évolution vers chargé d'affaires : Pilotage commercial et technique de projets en autonomie, avec gestion d'un portefeuille clients propre.

Source listing: francetravail