About this role

INEO PACA, filiale d'EQUANS France (Groupe Bouygues), est spécialisée dans les installations électriques en milieu industriel et tertiaire, les réseaux électriques extérieurs et la maintenance multi-technique. Avec plus de 700 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 140 millions d'euros, nos équipes interviennent sur des projets variés et exigeants à travers toute la région PACA. Mission générale : - L'électrotechnicien assure la maintenance préventive et curative électrique et mécanique des installations industrielles.

Activités : - Le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation selon les dossiers machines, les documentations. - La réalisation de la mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et le contrôle son bon fonctionnement. - Le diagnostic des pannes. - Détermine les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement. - L'Identification, la réparation ou le remplacement des organes et des éléments des systèmes défectueux (engrenages, roulements à billes, distributeurs hydrauliques, automatismes, ...).

- La Modification ou l'adaptation des équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits, ...) ou des évolutions réglementaires. - L'organisation et programmation des opérations de maintenance préventive/ corrective et le suivi de la réalisation. - Le suivi et l'analyse des données de maintenance (coûts, aléas, inventaire des stocks de pièces détachées, ...). - Le contrôle de la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires.

- Le renseignement des supports de suivi d'intervention et la transmission des informations au service concerné. Profil recherché : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens du service sont des qualités attendues pour réussir dans cette fonction. Ce que nous proposons : Une rémunération attractive : 13e mois, prime de fin d'année selon résultats, participation, intéressement, abondement, épargne salariale avec PERCOL Un meilleur équilibre vie pro/perso : 12 RTT par an, organisation sur 4,5 jours/semaine Une prime de vacances de 30 % Des perspectives d'évolution au sein du Groupe EQUANS

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